臺中市「社區營造金區獎」評量計畫(113年起適用) 一、緣起
大臺中地區幅員遼闊，兼具多元文化樣貌。為有效推動本市社區總體營造工作，整合各區在地資源，臺中市政府文化局(下稱文化局)於100年辦理「一區一特色計畫」，輔導各區公所盤點區內資源及結合民間組織，發展具特色的人文體驗、節慶活動、藝術傳承等創新機制，協助區域永續發展。經過多年的推動，區公所在行政社造機制操作上漸趨成熟，自105年訂定「區域型社造中心計畫」，並於108年更名為「區公所社造中心計畫」，鼓勵區公所轉型成小型社造中心，以落實行政社造化目標。
為表彰積極執行「區公所社造中心」及「一區一特色」計畫的區公所，並推動標竿學習，文化局於102年創辦「社區營造金區獎」，並於104年增設個人獎項。行政社造化歷經十多年的推動，各區公所的機制已趨於成熟，如同一區一特色計畫卸下階段性任務，為協助區公所提升發展中長程規劃能力，並檢視執行成果，文化局於112年修訂社區營造金區獎實施方式，從自由報名的獎勵性質，改為受補助或受委託辦理之區公所為當然受評對象，希冀以追求目標、落實執行方向的評量方式，參酌「文化部績效評核」指標，研擬「臺中市社區營造金區獎評量指標」進行評量作業，以引導區公所優化社區營造業務推動策略，也嘉勉區公所及同仁為臺中市社區營造繼續努力。

二、評量目的
(一)引導區公所勾勒中長程的區域發展方向，建構符合在地需求之願景目標。
(二)協助區公所檢視計畫執行之績效與成果，並藉由相關領域專家學者的討論溝通過程提供專業整體建議。

三、辦理單位
(一)指導單位：文化部、臺中市政府。
(二)主辦單位：臺中市政府文化局。
(三)執行單位：臺中市社區營造暨博物館、地方文化館諮詢推動辦公室。

四、評量對象
本市執行文化部「臺中市社區營造及村落文化發展計畫-區公所推動社造工作計畫」及文化局「輔導區公所辦理區公所社造中心實施計畫」之區公所。

五、獎項
(一)區域規劃總體獎：針對區域特色打造總體社造藍圖，且推動成效良好。
(二)資源運用整合獎：建構多元協力平臺，整合運用資源並達到具體成果。
(三)成果傳承延續獎：建立社造經驗及資料的傳承模式，使社造推動具備延續性。
(四)策略操作創新獎：社造操作策略具備創意性，有效提升執行完整度及能見度。